En el año 2010, España se encontraba ante un panorama laboral en constante evolución. La obra **España 2010: mercado laboral** profundiza en los cambios que estaban ocurriendo en el mercado laboral y cómo afectaban a las empresas. Se identifica un hecho innegable: cada año, menos españoles se incorporarán al mercado laboral que el año anterior en los próximos 20 años. Esta situación provocará un mercado con una oferta escasa, donde el recurso humano, es decir, las personas, serán cada vez más escasas.

Las empresas se enfrentarán a la necesidad de ajustar sus estrategias de gestión de personas a esta nueva realidad. La gestión empresarial tendrá que adaptarse a la escasez de este recurso, que además será cada vez más libre. Será esencial revitalizar los proyectos empresariales constantemente, realizar acciones que antes no eran tan cruciales y formar nuevos líderes capaces de inspirar a una fuerza laboral más diversa y autónoma en su carrera.

La España de 2010 experimentaba importantes transformaciones en el mercado laboral, con desafíos pero también con numerosas oportunidades para aquellos que supieran interpretar a tiempo esta nueva realidad y ajustarse a ella.

VER PRECIO EN AMAZON